学校的职业服务，具体能帮你做什么

你已经付过钱了

多数院校设有职业服务部门（career service / careers centre），面向在校生提供一系列免费服务。它的成本已经包含在学费里。

而实际使用率往往很低，国际学生尤其低——常见原因是不知道有、不知道能做什么、或者觉得"等要找工作了再说"。

通常提供的服务

简历与求职信诊断。一对一看你的材料，指出格式、措辞和重点上的问题。本地简历的习惯和国内差别不小，这一项对国际学生价值最高。

模拟面试。练习并得到反馈，比自己对着镜子有用得多。

岗位信息平台。学校专属的实习与工作机会发布渠道，上面的雇主通常了解并接受在校生的情况。

招聘活动与企业宣讲。校园招聘会、行业分享、企业参访。

职业方向咨询。如果你不确定自己的专业能去哪些方向，可以谈这个。他们手上有这个专业往届毕业生的实际去向。

校友联系。有些学校可以帮在校生联系到相关行业的校友。

面向国际学生的专门内容

很多学校的职业服务有专门针对国际学生的部分：本地求职文化的差异、哪些雇主有招聘国际学生的经验、签证相关的注意事项。

签证本身的规定以移民主管部门为准，但职业服务通常知道在本地求职时哪些问题会被问到、该怎么回应。

什么时候开始用

不是最后一年，是第一年。

第一年可以做的事：了解有哪些服务、参加一次简历诊断（哪怕简历还很空）、去一次招聘会感受一下、问清楚你这个专业的常见去向。

早去的价值在于知道自己缺什么，还有时间补。最后一年才去，只能拿现有的材料硬上。

怎么用才有效

带具体问题去。"我想找这个方向的实习，我的简历还缺什么"，比"我该怎么办"能得到有用得多的回答。

用完照着改。诊断的价值在于后续动作，听完就放着等于没做。

多用几次。简历改过之后再去看一次，面试练过之后再练一次。这是免费的，没有次数焦虑的必要。

一个提醒

职业服务能提供的是方法、信息和机会入口，不能替你投简历、不能保证你拿到 offer。把它当成一个可以反复使用的资源，而不是一次性的解决方案。

具体服务以官方为准

各校职业服务的具体内容、预约方式、面向国际学生的安排不同且会调整，本文不涉及任何具体部门名称、联系方式或数据。请以所在院校官网当期发布的学生服务说明为准。